Technieker
Getoond loon
Loon niet door bron vermeld
Over de job
Als technieker zorg je ervoor dat al onze machines vlot blijven draaien:
- Je staat in voor het curatieve en preventieve onderhoud van onze lijnen
- Omwille van de grote diversiteit aan machines, komen zowel mechanica, pneumatica, elektriciteit als elektronica aan bod
- Je kan snel en accuraat ingrijpen bij een storing: je herkent vlot een technisch probleem en lost het efficiënt op
- Je krijgt de kans om mee te werken aan projecten rond de installatie van nieuwe machines
- Je brengt actief voorstellen aan om storingen te voorkomen, het proces te verbeteren en voert optimalisaties uit aan de productiemachines
In deze job is er ruimte voor initiatief en kan je naast je functie ook een extra rol opnemen, onder de vorm van safety hero, trainer, EBHO’er, 1e hulpploeg …
Uw profiel
Wie ben jij?
- Je hebt een passie voor techniek en zin om je technische kennis verder uit te breiden
- Je hebt kennis van elektriciteit. Indien je kennis hebt van mechanica vormt dit een pluspunt
- Schoolverlaters zijn zeker ook welkom, gezien we je kunnen begeleiden met een intensief opleidingstraject
- Samenwerken en communiceren is essentieel voor succes in deze functie
- Met jouw hands-on aanpak, gepaard met een gezonde werklust en oog voor veilig werken... Daar kom je al een heel eind mee.
- Als je dit nog eens verrijkt met wat enthousiasme, positivisme en een vleugje humor ben je the perfect match met ons team!
Opleiding
TSO Technisch Secundair Onderwijs/A2
Ervaring
Enige ervaring
Wat we bieden
Wat hebben wij jou te bieden?
- Een vaste job met een aantrekkelijk uurloon, aangevuld met ploegenpremie
- Maaltijdcheques van €8 en een bonussysteem
- Een hospitalisatie- en een tandzorgverzekering
- Een sportprogramma, een platform vol kortingen en voordelen (Benefits at Work) en af en toe een leuke attentie
- Een Jeuncomité dat energie steekt in het organiseren van leuke activiteiten
- Een uniek fietsleaseplan waardoor je nooit meer in de file staat
- Een vergoeding woon-werkverkeer of een fietsvergoeding
- 20 wettelijke vakantiedagen en 11 extra ADV-dagen, stuk voor stuk vrij te kiezen
- Tot 6 dagen anciënniteitsverlof
- Een vakantie- en eindejaarspremie
- Een pensioenspaarplan
- Toegang tot onze shop, waar je al onze producten tegen een heel voordelige prijs kan inslaan
- Een opleiding op maat waarbij we rekening houden met jouw persoonlijke ontwikkeling
- Een moderne en veilige werkomgeving met een sterk geautomatiseerd machinepark
- De kans om mee te groeien in een succesvolle ‘familiale’ onderneming waar de energie en het warm welkom op elke vierkante meter voelbaar zijn
- Fijne collega’s die elkaar een goedemorgen wensen, die elkaar op tijd en stond een oprecht compliment geven en die je met raad en daad bijstaan
Over het bedrijf
Onze klant is een gerenomeerd voedingsbedrijf in Roeselare die wordt geroemd als jong en dynamisch bedrijf.
Er wordt gebruik gemaakt van de nieuwste productietechnieken en het modernste machinepark.
Bedrijfsdetails verstrekt door de werkgever
Voor je solliciteert
Antwoorden gebaseerd op actieve status, bronlocatie, ontbrekend bronloon en getoonde werkgever. puntWork vult ontbrekende velden niet zelf in.
Is deze vacature nog open?
Ja. Deze pagina toont een actieve vacature voor Technieker in Roeselare. Controleer altijd nog even de partnerpagina, want een werkgever kan een vacature sluiten tussen twee updates.
vandaag bijgewerkt
Hoe solliciteer ik op deze vacature?
Klik op “Solliciteren” om naar de partner-sollicitatiepagina te gaan. Daarvoor heb je geen puntWork-account nodig.
puntWork flow
Wat weten we al uit de bron?
Bekend uit de bron: locatie Roeselare (8800), formaat Arbeider en bron partner_feed. Niet door de bron vermeld: genoemde werkgever en loon. puntWork toont deze bronvelden zonder ze kunstmatig aan te vullen.
partnerfeed
Welk loon staat vermeld?
Geen loon vermeld. puntWork verzint geen loon wanneer de bron dit niet aanlevert.
Bronfeiten
Wat moet ik controleren voor ik solliciteer?
Controleer op de partnerpagina of de vacature nog openstaat voor je solliciteert. Controleer ook het finale loon, de uren, taal- of certificaatvereisten. Let extra op wat de bron niet vermeldt: genoemde werkgever en loon. puntWork toont wat de bron aanlevert, maar vervangt de werkgeverspagina niet.
Controleadvies
Gidsen om te beslissen
Begrijp bronbewijs, loon en wat je controleert voor je solliciteert.
Interesse in deze functie?
Deze vacature is nu actief en stuurt door naar de partner-sollicitatiepagina.
Solliciteer nu →U wordt doorgestuurd naar de sollicitatiepagina van onze staffing partner