Process Engineer
Rémunération affichée
Rémunération fournie par la source
À propos du poste
Voor een sterke speler in de bouw- en renovatiesector zoekt Unique Select een Process Engineer die graag meewerkt aan het verbeteren van prijs- en productprocessen. In deze rol word je onderdeel van een ervaren team binnen de afdeling Aankoop & Techniek, waar je samenwerkt aan het optimaliseren van calculatiepakketten en het beheren van prijs- en productdata. Je draagt bij aan het ontwikkelen van efficiënte processen en kwaliteitsvolle producten die aansluiten bij de behoeften van de klanten en monteurs. Ben jij analytisch ingesteld en wil je meebouwen aan duurzame en digitale oplossingen? Dan maken we graag kennis met jou.
Wat zijn de verantwoordelijkheden van deze Process Engineer?
- Opstellen van prijsvergelijkingen en productanalyses om strategische beslissingen te ondersteunen.
- Uitvoeren van data-analyses op sales- en marktgegevens om trends en optimalisaties te identificeren.
- Samenwerken met leveranciers en interne teams om calculatieprocessen te verbeteren.
- Testen en implementeren van nieuwe productgamma’s in calculatiepakketten.
- Signaleren van knelpunten in processen en voorstellen van verbeteringen.
- Ondersteunen bij de ontwikkeling van digitale tools en automatisering van calculatieprocessen.
- Rapporteren van inzichten en aanbevelingen aan het management.
- Actief bijdragen aan projecten rond duurzaamheid en digitalisering.
Votre profil
Wie zoeken we precies voor deze rol?
- Je behaalde een ingenieursdiploma of gelijkwaardig door ervaring. Ook als schoolverlater horen we graag van je!
- Je bent analytisch, kritisch en oplossingsgericht.
- Je communiceert vlot in het Nederlands en Frans.
- Je hebt een sterke kennis van Excel.
- Je bent een teamplayer met een groeimindset.
- Je bent gedreven, geëngageerd en voelt je onmiddellijk thuis in een KMO-omgeving.
Formation
Hoger niet univ LT/Master
Expérience
Enige ervaring
Ce que nous offrons
Wat mag je verwachten als Process Engineer?
- Een marktconforme verloning, in lijn met jouw ervaring.
- Maaltijdcheques.
- Hospitalisatieverzekering.
- Groepsverzekering.
- Een netto-onkostenvergoeding.
- Laptop.
- Smartphone.
- Bedrijfswagen met tank-/laadkaart.
- Thuiswerkmogelijkheid.
- Glijdende urenregeling.
- 20 verlofdagen, aangevuld met 12 ADV-dagen.
- Een uitgebreide onboardingsperiode.
- Een leuke en professionele omgeving waar jouw enthousiaste collega’s zorgen voor een aangename werksfeer.
- Ruimte voor initiatief binnen een open bedrijfscultuur.
- Personeelskorting op de mooie producten.
À propos de l'entreprise
Ben je geïnteresseerd in deze nieuwe uitdaging solliciteer dan via de website of stuur je CV naar hasselt@unique.be.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Process Engineer à Hasselt. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Hasselt (3500), format Employé, rémunération €3 600 – €5 400 /mois et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La rémunération affichée est €3 600 – €5 400 /mois. Rémunération fournie par la source. Utilisez-la comme indication de la source et vérifiez toujours les détails finaux sur la page partenaire avant de postuler.
flux partenaire
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Guides pour décider
Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.
Intéressé par ce poste ?
Cette offre est active maintenant et renvoie vers la page de candidature partenaire.
Postuler →Vous serez redirigé vers la page de candidature de notre partenaire staffing