Learning & Development Officer
Rémunération affichée
Salaire non fourni par la source
À propos du poste
Wil jij mee bouwen aan een organisatie waar mensen blijven groeien? Als Learning & Development Officer voor een bedrijf in Lommel speel je een sleutelrol in het ontwikkelen van talent, competenties en leerinitiatieven die écht impact maken. Jij vertaalt strategische doelstellingen naar boeiende leertrajecten en stimuleert een leercultuur waarin medewerkers het beste uit zichzelf halen.
Een greep uit je takenpakket:
- Je ontwikkelt en implementeert het Learning & Development-beleid in lijn met de HR-strategie en bedrijfsdoelstellingen
- Je werkt opleidingsstructuren uit voor alle departementen op basis van competenties en functieprofielen
- Je organiseert en coördineert trainingen, alsook verplichte opleidingen ikv veiligheid en kwaliteit
- Je implementeert onboardingprgramma's en een Learning Management System
- Je fungeert als sparringpartner voor leidinggevenden over opleidingstrajecten
Votre profil
Je bent in het bezit van minsten een bachelordiploma en hebt relevante ervaring binnen L&D?
Ben je organisatorisch sterk en kan je structuur brengen?
Ben je sterk luisteren en analyseren en kan je op verschillende niveaus communiceren?
Daarbij heb je misschien ook nog kennis van LMS-systemen?
Dan ben jij de Learning & Development Officer die wij zoeken!
Formation
Bachelor Professional
Expérience
Mid Career
Ce que nous offrons
Wat krijg je in ruil voor je inzet?
- Je komt terecht in een job met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
- Je ontvangt een competitief salarispakket, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques en groeps- en hospitalisatieverzekering.
- Je kan beroep doen op een systeem van glijdende uren.
- Je werkt 40u per week, waarbij je 32 verlofdagen hebt die je vrij kan inplannen.
- Je komt terecht in een bedrijf waar er ruimte is voor groei en professionele ontwikkeling.
À propos de l'entreprise
Dit bedrijf is een lokale vestiging van een groeiende internationale onderneming in Lommel.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Learning & Development Officer à Lommel. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Lommel (3920), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
Salaire non communiqué. puntWork n’invente pas de rémunération lorsqu’elle n’est pas fournie par la source.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Guides pour décider
Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.
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