À propos du poste

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

Je staat mee in voor de dagelijkse verdeling van taken over het team en bewaakt dat er voldoende rotatie is in de taken, de prioritaire taken tijdig afgewerkt worden etc
Je zal afwisselend met je collega teamleader dagelijks het team briefen over de taakverdelingen, belangrijke mededelingen, etc
Bewaken van veiligheid op de werkvloer; stimuleren en motiveren om veilig te werken
Je werkt, registreert en monitort alle taken in SAP
Je denkt actief na over oplossingen m.b.t. operationele taken in tandem met je collega’s van supervisie
Een overdracht verzorgen naar de collega’s van de aansluitende shift
Je zal mee inspringen in het magazijn indien dat nodig zou zijn.
Je vervult een coachende rol naar de medewerkers op de vloer: door middel van een enthousiasmerende en deescalerende communicatiestijl til je de medewerkers naar een hoger niveau
Monitoren van afwezigheden en deze tijdig communiceren naar je collega’s bij supervisie, HR, HSE, ...
Upto-date houden van de interne skillmatrix van je ploeg
Voorbereiden en houden van evaluatiegesprekken
Opvolging van de groepssfeer.

02

Votre profil

Profiel:

Je hebt aantoonbare ervaring in een logistieke omgeving of in een andere dynamische omgeving
Je hebt een eerste ervaring in people management of bent klaar om de eerste stappen hierin te zetten
Ervaring met SAP is een grote plus
Je hanteert een duidelijke, consequente maar positieve communicatiestijl die weet wanneer en hoe mensen aan te spreken
Je draagt veiligheid zeer hoog in het vaandel
Je hebt een oplossingsgerichte mindset en blijft positief en gestructureerd in piekmomenten
Je spreekt, leest en schrijft zeer goed Nederlands en Engels
Je bent bereid te werken in een roterend tweeploegensysteem.

Formation

TSO 7de specialisatiejaar/A2

Expérience

Mid Career

Compétences source

Supervisor/Teamleader Productie/Ploegbaas m/v/x

03

Ce que nous offrons

Wat krijg je hiervoor terug:

Optie vast na positieve evaluatie
Marktconform loon aangevuld met extra legale voordelen
Een fantastisch team
...

04

À propos de l'entreprise

Onze klant heeft een zeer modern distributiecentrum in de haven van Gent.

Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute

?

Avant de postuler

Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.

Cette offre est-elle encore ouverte ?

Oui. Cette page indique une offre active pour Teamleader à Desteldonk. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.

flux partenaire

Comment postuler à cette offre ?

Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.

puntWork flow

Que sait-on déjà depuis la source ?

Connu depuis la source : lieu à Desteldonk (9042), format Ouvrier et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.

flux partenaire

Quel salaire est indiqué ?

La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 550 – €3 650 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.

Faits source

Que faut-il vérifier avant de postuler ?

Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.

Conseil de vérification