Chauffeur C met kraan
Rémunération estimée
Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur
Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 230 salaires source comparables.
À propos du poste
Heb je een passie voor en kennis van de bouwsector, ben je graag op de baan en help je klanten steeds met de glimlach verder? Spreekt daarenboven de variatie tussen de taken van chauffeur en de meer fysieke taken in het magazijn je aan? Lees dan zeker verder!
Je taken en verantwoordelijkheden
- Zorg je voor de distributie & levering van onze producten
- Ben je verantwoordelijk voor het lossen en laden van de materialen handmatig, met de heftruck of met behulp van een kraan in het magazijn, op bouwsites en op leveringspunten
- Samen met je collega’s ben je betrokken bij het algemeen magazijnwerk in het filiaal
- Ben je een echte teamplayer en vind je het vanzelfsprekend de collega’s van het magazijn te helpen en te ondersteunen wanneer je routes erop zitten
Votre profil
- Je beschikt over een rijbewijs C, geldige vakbekwaamheid en een digitale bestuurderskaart
- Je hebt relevante ervaring als chauffeur C met kraan
- Je hebt ervaring met laden en lossen met een kraan, bij voorkeur op werven
- Je kan werken met een heftruck en hebt bij voorkeur een attest (of bent bereid dit te behalen)
- Je communiceert vlot in het Nederlands en hebt een basiskennis Frans
- Je bent klantgericht en service-minded: klanttevredenheid staat voor jou centraal
- Je werkt zelfstandig, efficiënt en nauwkeurig
- Je bent hands-on, collegiaal en neemt initiatief – je helpt collega’s waar nodig
- Je hebt interesse in de bouwsector (dak- en gevelmaterialen) of bent gemotiveerd om dit aan te leren
- Je bent fysiek in goede conditie en werkt graag actief mee op de werkvloer
Formation
BSO Beroepssecundair Onderwijs/A3
Expérience
Mid Career
Compétences source
Ce que nous offrons
- Je krijgt een gevarieerde job waarbij je na het rijden met de vrachtwagen en afronden van de leveringen aan de slag gaat en je collega’s verder helpt in het magazijn.
- Geen weekendwerk of shiften maar daguren die zich situeren tussen 7 en 16 uur en ook overuren trachten we te beperken, om zo tot een goede balans te komen tussen je professioneel en je privéleven.
- Je krijgt de nodige zelfstandigheid en autonomie binnen een warm bedrijf met bewezen stabiliteit.
- Wij zorgen voor een grondige opleiding on-the-job zodat je vol vertrouwen aan de slag kunt.
- Eenmaal aan het werk bieden we je volop de ruimte om je kennis verder uit te breiden, nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en je eigen loopbaan vorm te geven.
- Je krijgt een verantwoordelijke job met de nodige autonomie binnen een warm bedrijf met bewezen stabiliteit.
- Verder bieden we jou:
Voltijds arbeiderscontract van onbepaalde duur - Maaltijdcheques 8€
- Hospitalisatie- en groepsverzekering
- 12 extra vakantiedagen bovenop de 20 wettelijke verlofdagen
- opbouw van anciënniteitsdagen (1 dag per 5 jaren vaste indienstname),
- mogelijkheid tot fietsleasing (vanaf 1 jaar vaste indienstname)
À propos de l'entreprise
Bouw - transport
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Chauffeur C met kraan à Gent. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Gent (9000), format Ouvrier et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €3 250 – €4 450 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Intéressé par ce poste ?
Cette offre est active maintenant et renvoie vers la page de candidature partenaire.
Postuler →Vous serez redirigé vers la page de candidature de notre partenaire staffing