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Santé Publié: 8 avr. 2026 Mis à jour: 14 mai 2026

Verzorger

Oostende, 8400 Heures: 38h/week

Rémunération affichée

Salaire non fourni par la source

Salaire non communiqué Employé
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À propos du poste

Voor een warme en professionele organisatie binnen de uitvaartsector zoeken wij een verzorger uitvaart voor de regio Oostende, Veurne en Gistel. In deze betekenisvolle functie zorg je mee voor een waardig afscheid voor families in een moeilijke periode.

Als verzorger uitvaart speel je een essentiële rol in het verzorgen van een waardig afscheid. Je taken zijn gevarieerd en verantwoordelijk:

  • Je staat in voor de postmortale verzorging van de overledene.
  • Je verzorgt overbrengingen naar het uitvaartcentrum.
  • Je registreert en beheert de waardevolle persoonlijke bezittingen bij aankomst.
  • Je bent verantwoordelijk voor het inkisten van de overledene.
  • Je maakt de operationele planning op voor verzorgingen binnen jouw regio.
  • Je ondersteunt bij uitvaartceremonies.
  • Je helpt bij bijkomende praktische taken zoals het klaarzetten van de aula, ondersteuning bij doorvoer naar crematoria en administratieve of commerciële ondersteuning.
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Votre profil

Jouw profiel

  • Je beschikt over een diploma secundair onderwijs.
  • Een opleiding postmortale verzorging is een pluspunt (interne opleiding is mogelijk).
  • Je neemt graag verantwoordelijkheid en werkt zowel zelfstandig als georganiseerd.
  • Je bent flexibel, kan goed plannen en behoudt overzicht in je agenda.
  • Fysiek werk en weekendwerk schrikken jou niet af.
  • Je werkt nauwkeurig en streeft naar kwaliteit en perfectie.
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Formation

TSO Technisch Secundair Onderwijs/A2

Expérience

Enige ervaring

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Ce que nous offrons

Wat mag je verwachten?

  • Een gevarieerde en zinvolle job waarin geen dag hetzelfde is.
  • Een aantrekkelijk loonpakket aangevuld met extralegale voordelen (maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, flexibel verloningsplan, …).
  • Een warme werksfeer binnen een collegiaal team.
  • Een stabiele organisatie waar integriteit, betrokkenheid en ondernemerschap centraal staan.
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À propos de l'entreprise

Bij interesse, contacteer Unique via 056 24 55 55 of kortrijk@unique.be. 

Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute

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Avant de postuler

Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.

Cette offre est-elle encore ouverte ?

Oui. Cette page indique une offre active pour Verzorger à Oostende. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.

mis à jour aujourd’hui

Comment postuler à cette offre ?

Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.

puntWork flow

Que sait-on déjà depuis la source ?

Connu depuis la source : lieu à Oostende (8400), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.

flux partenaire

Quel salaire est indiqué ?

Salaire non communiqué. puntWork n’invente pas de rémunération lorsqu’elle n’est pas fournie par la source.

Faits source

Que faut-il vérifier avant de postuler ?

Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.

Conseil de vérification

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Guides pour décider

Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.

Comparer les preuves de rémunération Comment lire les rémunérations source, les fourchettes, les absences de salaire et les échantillons sans surinterpréter une seule offre. Adapté au marché emploi Santé — Oostende sur ce domaine. Comprendre les données source Ce que signifient les feeds partenaires, les échantillons, les agrégats et les faits source sur puntWork. Adapté au marché emploi Santé — Oostende sur ce domaine. Vérifier la fraîcheur des offres Comment puntWork utilise les rafraîchissements de flux, dateModified, datePosted et validThrough pour garder les pages emploi belges à jour. Adapté au marché emploi Santé — Oostende sur ce domaine. Lire les exigences linguistiques Comment interpréter les signaux néerlandais, français, anglais et bilingues dans les offres belges sans surinterpréter un échantillon. Adapté au marché emploi Santé — Oostende sur ce domaine. Intérim ou CDI Comment comparer intérim, temporaire, CDD, CDI et offres d’agence sur puntWork. Adapté au marché emploi Santé — Oostende sur ce domaine. Vérifier avant de postuler Checklist pratique pour les faits connus, manquants ou potentiellement périmés avant de quitter puntWork vers un partenaire. Adapté au marché emploi Santé — Oostende sur ce domaine. Postuler via puntWork Ce qui se passe quand un candidat clique sur Postuler, pourquoi puntWork utilise une redirection, et quoi vérifier sur la page partenaire. Adapté au marché emploi Santé — Oostende sur ce domaine. Trouver des alternatives proches Comment utiliser les écarts d’inventaire entre villes et régions proches quand la page actuelle est trop étroite. Adapté au marché emploi Santé — Oostende sur ce domaine.

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