E-commerce manager
Rémunération affichée
Salaire non fourni par la source
À propos du poste
Notre partenaire recherche un(e) Responsable du Développement Digital B2B/B2C passionné(e) par le e-commerce et l’innovation.
Vous jouerez un rôle clé dans la croissance de l’activité digitale en optimisant l’expérience client, en développant les ventes sur les canaux B2B et B2C, et en pilotant des projets stratégiques à fort impact.
Vos responsabilités principales :
- Définir et déployer la stratégie digitale B2B en lien avec les objectifs commerciaux.
- Optimiser le parcours client et la performance de la plateforme e-commerce B2B.
- Développer la prospection digitale et les actions d’acquisition de nouveaux clients B2B.
- Piloter les performances à l’aide de KPI et transformer les données en plans d’actions concrets.
- Gérer et optimiser les ventes B2C sur les marketplaces (Amazon, Bol.com, etc.).
- Travailler en collaboration avec les équipes internes et partenaires, et proposer des initiatives innovantes.
Votre profil
Nous recherchons un(e) Responsable du Développement Digital B2B/B2C disposant d’une solide expertise en e-commerce et marketing digital, capable de piloter des projets stratégiques et d’optimiser la performance des canaux B2B et B2C.
Vous combinez compétences techniques, sens de l’analyse et approche commerciale, avec la capacité de transformer des idées en actions concrètes et mesurables.
- Responsable du Développement Digital B2B/B2C avec une solide expertise en e-commerce et marketing digital.
- Capable de piloter des projets stratégiques et d’optimiser les performances B2B et B2C.
- Allie compétences techniques et digitales, sens de l’analyse, esprit commercial et capacité à transformer les idées en actions concrètes et mesurables.
- Expérience significative dans le commerce en ligne et maîtrise des outils d’analyse et de marketing automation.
- Connaissance du SEO, SEA, email marketing et optimisation UX.
- Autonome, pragmatique, orienté(e) résultats et capable de communiquer efficacement en équipe.
- Expérience sur les marketplaces et connaissance des ERP et aspects techniques du web appréciées.
- Maîtrise du français, du néerlandais et de l’anglais, toute langue supplémentaire est un atout.
Vous êtes parfait, peu importe qui vous êtes et d'où vous venez. Chez Unique, diversité et inclusion sont des valeurs que nous privilégions. Ici, vous pouvez exceller dans votre individualité.
Formation
Enseignement primaire
Expérience
Quelque expérience
Ce que nous offrons
Ce poste offre l’opportunité de rejoindre une entreprise en pleine transformation digitale, où vous pourrez développer vos compétences, avoir un impact concret sur la stratégie digitale B2B et B2C, et évoluer dans un environnement de travail collaboratif, innovant et orienté résultats, tout en bénéficiant d’un package salarial compétitif.
- Rejoindre une entreprise dynamique et participer activement à sa transformation digitale.
- Développer vos compétences et avoir un impact réel sur la stratégie digitale B2B et B2C.
- Travailler dans un environnement collaboratif, innovant et orienté résultats.
- Bénéficier d’un package salarial compétitif.
À propos de l'entreprise
Notre partenaire est une entreprise familiale en pleine croissance. Vous y trouverez un environnement de travail varié, où autonomie et liberté d’action vous permettent de réaliser vos missions avec efficacité et impact.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour E-commerce manager à Marquain. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
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puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Marquain (7522), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
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Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Guides pour décider
Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.
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