Verantwoordelijke dagploeg
Rémunération affichée
Salaire non fourni par la source
À propos du poste
We zijn voor een voedingsbedrijf te Wevelgem op zoek naar een R&I Teamleader. Binnen deze functie ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse werking van het Innovation Center.
Wat moet je precies doen als Verantwoordelijke dagploeg?
1. Leiding & organisatie:
- Je bent een echte people manager en stuurt, coacht en ontwikkelt een 8-koppig team van operatoren en lab technicians.
- Je plant, coördineert en volgt alle operationele activiteiten op.
- Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor operationele vragen en zorgt voor heldere communicatie en feedback binnen het team.
2. Operationele uitvoering:
- Je garandeert een tijdige en correcte uitvoering van analyses, sample-afleveringen en logistieke stromen binnen het Innovation Center.
- Je bewaakt de kwaliteit van testproducten, analytische en sensorische data en koffie- of kooktesten.
- Je beheert het logistieke beheer binnen het Innovation Center.
3. Continu verbeteren & kwaliteit:
- Je initieert en volgt verbeteringsprojecten op om processen continu te optimaliseren.
- Je bewaakt en versterkt veiligheid en voedselveiligheid, inclusief certificeringen.
- Je beheert de operationele uitgaven.
4. Samenwerking & rapportering:
- Je werkt nauw samen met productontwikkelaars, interne diensten en jouw stakeholders binnen het Innovation Center.
Votre profil
Wie ben jij?
- Aantoonbare ervaring in de voedingsindustrie - idealiter binnen kwaliteit of productie.
- Sterke leiderschaps- en communicatieve vaardigheden en in staat zijn om operationele taken te delegeren binnen het team.
- Analytisch, nieuwsgierig en gedreven door continue verbetering.
- Je kan een multidisciplinair team organiseren, trainen en motiveren.
- Je werkt vlot met bedrijfseigen softwaresystemen.
- Je spreekt uitstekend Nederlands en bent vloeiend in het Engels.
Formation
Geen opleidingen
Expérience
Mid Career
Ce que nous offrons
Wat hebben wij jou te bieden als Verantwoordelijke dagploeg??
- Vast contract onbepaalde duur.
- Tewerkstelling in dagploeg, van maandag tem vrijdag.
- Aantrekkelijk loon op basis van jouw kennis en ervaring.
- Extralegale voordelen: maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, CAO90-winstdeelnamepremie, sport- en cultuurcheques, optie fietslease, jaarlijkse cheques.
- Een leuke sfeer op de werkvloer.
- Vlot bereikbaar.
- Ruime privéparking.
- Gratis koffie, soep en eigen geproduceerde producten.
- Een propere, moderne en warme werkomgeving.
À propos de l'entreprise
De Europese pionier en marktleider van drinks en voedingsproducten (plantaardige alternatieven voor yoghurt en room, desserts en margarines) op basis van soja en andere plantaardige ingrediënten gelegen te Wevelgem.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Verantwoordelijke dagploeg à Wevelgem. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Wevelgem (8560), format Ouvrier et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
Salaire non communiqué. puntWork n’invente pas de rémunération lorsqu’elle n’est pas fournie par la source.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Guides pour décider
Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.
Intéressé par ce poste ?
Cette offre est active maintenant et renvoie vers la page de candidature partenaire.
Postuler →Vous serez redirigé vers la page de candidature de notre partenaire staffing