Compliance Officer
Rémunération affichée
Salaire non fourni par la source
À propos du poste
Word onze nieuwe Junior Compliance Officer!
Ben jij gebeten door privacy, GDPR en juridische compliance? Wil je een sleutelrol spelen binnen een groeiend privacyteam en de rechterhand worden van onze Data Protection Officer (DPO)? Dan is deze functie als Privacy Officer echt iets voor jou.
Jouw rol
Als Privacy Officer ondersteun je de DPO bij het naleven van privacywetgeving (AVG/GDPR en AI Act) en zorg je ervoor dat onze processen juridisch correct en transparant blijven. Je fungeert als aanspreekpunt voor juridische vragen rond gegevensbescherming en werkt nauw samen met het Risk & Compliance team.
Je rapporteert rechtstreeks aan de Risk & Compliance Manager en maakt deel uit van een team van drie experten: de DPO, de Security Officer en de Risk & Compliance Manager.
Wat ga je doen?
- Meewerken aan het opstellen, opvolgen en uitvoeren van het privacy-actieplan.
- Juridisch advies geven over privacyvraagstukken, contracten en verwerkersovereenkomsten.
- Ondersteunen bij externe audits en groepsrapportages.
- Helpen bij het registreren, documenteren en opvolgen van datalekken.
- Privacybewustzijn verhogen door het voorbereiden van trainingen en interne communicatie.
- Adviseren bij projecten zodat privacy vanaf de ontwerpfase correct wordt ingebed.
Votre profil
Jouw profiel
- Bachelor of master in een juridische richting.
- Grondige kennis van privacywetgeving (AVG/GDPR); kennis van de AI Act is een pluspunt.
- Minstens een eerste relevante werkervaring.
- Sterke communicatieve vaardigheden en een analytische, overtuigende en hands-on mindset.
- Vloeiend Nederlands; een goede basis Frans is een grote meerwaarde.
- Nauwkeurig, discreet en gestructureerd in de omgang met vertrouwelijke informatie.
- Fulltime beschikbaar; 4/5e is bespreekbaar.
Formation
Bachelor Academic
Expérience
Enige ervaring
Ce que nous offrons
Wat bieden wij?
- Een dynamisch privacyteam binnen een toonaangevende HR-dienstverlener en internationale groep.
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden om je expertise verder te verdiepen.
- Een competitief salarispakket:
- €125/maand onkostenvergoeding
- GSM-abonnement
- Bonus: 7%
- Groepsverzekering & hospitalisatieverzekering
- Maaltijdcheques
- Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden (50%).
- 32 vakantie- en ADV-dagen (afhankelijk van arbeidsduur).
- Centrale ligging in Antwerpen en leuke teamactiviteiten.
- Een inclusieve en mensgerichte cultuur waar jouw talent centraal staat.
À propos de l'entreprise
Onze klant is een toonaangevende HR-dienstverlener en onderdeel van een internationale groep.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Compliance Officer à Antwerpen. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
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puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Anvers (2000), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
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Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Guides pour décider
Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.
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